調理員/法人本部、太華家本店【正社員・契約社員・パート】
ENTRY
\希望にあった働き方をお選びいただけます/
調理職/法人本部【正社員】調理職/法人本部【パート】店長・店長候補/太華家本店【正社員】経営コンサルタント(飲食店)/太華家本店【契約社員】ランチタイムスタッフ/太華家本店【パート】
エントリー
ご入職お祝い金
5
万円〜
※規定有
お渡ししています!
仕事内容
JOB DESCRIPTION
経営コンサルタント(飲食店)/太華家本店【契約社員】
    太華家本店の経営改善のために、次のような観点から集中的(6か月)にアドバイス及び実地指導をお願いします。
    ・売上げの増加(ターゲットの設定、看板メニューの開発、回転率のアップ等)
    ・コストの削減(食材の仕入先・仕入価格の見直し、人員配置の効率化及び営業時間の最適化等)
    ・その他(調理マニュアルの整備、衛生管理マニュアルの整備等)
募集要項
RECRUITMENT DETAILS
職種
経営コンサルタント(飲食店)【契約社員】
応募資格条件
▽年齢制限
 20歳以上(健康増進法の規定による年齢制限)

▽必要な経験
 飲食店のマネジメント経験

▽歓迎する経験
 飲食店のコンサルタント経験
勤務地
川崎市幸区中幸町3-12-4
太華家本店
勤務時間
変形労働時間制(1か月単位)
勤務時間:10:30~22:00の間の8時間
休憩時間:60分
試用期間
1か月
給与
月給:300,000円
(内訳)
基本給    289,500円
固定残業代   10,500円(5時間分)
※時間外労働の有無にかかわらず支給
 想定時間を超えた場合の時間外労働の割増賃金は追加で支給

※試用期間中(1か月)
 同条件
昇給
なし
賞与
なし
休日休暇
▽休日
 週休2日(水曜日、その他の曜日)

▽年次有給休暇
 なし

▽休暇
・産前産後休暇 
・育児休暇・休業
・介護休暇・休業
・特別休暇(慶弔休暇、療養休暇等)
保険・福利厚生
▽加入保険
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金

▽福利厚生
・福利厚生倶楽部に加入
・健康診断の実施 等
※1: 育児休業取得者数(2017年度):男性0名、女性2名(取得対象者数:男性14名、女性56名)
育児休業取得者数(2018年4月時点):女性役員60.0%、女性管理職66.6%
※2: 当社は、RELO CLUBと提携した充実した福利厚生を目指しています。国内宿泊施設、海外宿泊施設、飲食店、レジャー、アミューズメントパーク、スポーツ、ショッピング、育児・介護サービスなどの優待割引あり(※2: リロクラブの福利厚生倶楽部に加入しています)。
リロクラブは全国の事業拠点で、各地域に密着した豊富な福利厚生サービスを提案、提供することができます。全国50エリアのお得なサービス情報を会員専用サイトで配信。地域間格差のない、会員様にとって身近で使いやすいサービスを揃えています。
また、1993年のサービス開始から30年以上、業界のパイオニアとして市場創造に取り組んだ結果、現在では契約社数19,200社、会員数710万人という導入企業No.1の実績を誇ります。圧倒的な規模のスケールメリットを活かした満足度の高いサービス提供を行っており、当社も加入しています。
1日の業務スケジュール例
DAILY SCHEDULE
応募フロー
FLOW
1
応募
2
書類選考
3
面接
4
研修
5
内定